后勤服务公司岗位聘任工作概况

    根据学校工作安排，后勤服务公司的教职工从5月16日开始了新一轮岗位的聘任工作。5月18日公司组成了聘任和考核领导小组。6月3日总经理和副总经理聘任结束。当天公司组织召开了全体人员聘任工作动员大会。6月6日公司管理岗设置表公布于众，6月7日公司考核领导小组与有关领导共同对申报人条件进行审核，6月8日经总经理提名，校本部后勤服务公司董事会批准，公司管理人员聘任结束。
按计划安排，后勤服务公司一般岗位将于6月23日聘任结束。
聘任将明确岗位职责，每个人都需签订聘任任务书，达到向岗位管理转变的目的。大家在今后的工作中，严格按照规章制度办事，责任到人，坚持“三服务两育人”的宗旨，进一步提高工作效率，为师生提供热情、细致、方便、周到、快捷的服务，为公司和学校的持续发展贡献力量。

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